Módulo Básico CÓMO CONDUCIR GRUPOS 3.0
Facilitación del SER
Presentación
Es el módulo base de los programas formativos de #DHEscuela. Tras 14 años de dictado y maduración se ha convertido en el curso imprescindible para el desarrollo del SER para todo aquel que anhela trabajar exitosamente con grupos.
Mirada introspectiva
El proceso, su contenido así como su estilo compromete a (las y los participantes)a desarrollar ejercicios introspectivos a su historia personal y cómo ésta ha influido en las decisiones que construyeron su SER. Con este insumo es posible prever el futuro.
Desarrolla nuestro potencial
Hace una revisión de cada una de las facetas que nos constituyen como personas, llevándonos hacia la soñada integración y plenitud. A la vez, identifica aquellos prejuicios y mitos familiares que limitaron nuestra expresividad, inteligencia y voluntad.
Habilidades blandas
La revisión de nuestro estado actual y la visualización de nuestras posibilidades en un estilo GAM- lúdico, nos involucra a un estado de mejora continua de nuestras habilidades fundamentales por lo que ejercitamos e incrementamos las capacidades comunicacionales, de relacionamiento y de liderazgo colaborativo.
Enfoques definidos
Ofrece una mirada teórica fundamentada en la Psicología Humanista y la cultura colaborativa. Este marco de trabajo permitirá identificar el color y sentido de nuestras acciones, así como nuestra coherencia. Gracias a ello, identifica muy profesionalmente las mejores estrategias de intervención.
Conducción de grupos
La facilitación tiene como espacio natural de trabajo a los grupos. Por lo tanto, el conocimiento de la dinámica interna, motivaciones, emociones, liderazgos así como la lectura situacional que ofrece este curso permitirá elegir los procedimientos pertinentes en los momentos apremiantes. La aplicación de esta metodología resulta imprescindible para el proceso formativo del facilitador/a actual.
Temario
SESIÓN 01. RECURSOS INSTRUMENTALES y SEÑAL
- Exploración de los dispositivos a usar y nivel de internet.
- Instrucciones para el buen uso y optimización de las transmisiones.
- Recomendaciones para el uso de internet.
- Herramientas digitales para el trabajo grupal.
- Trabajo práctico
SESIÓN 02. FUNDAMENTACIÓN
- Propósito, objetivo y metodología.
- Marco Teórico. Fundamentos y definiciones.
Herramientas básicas para sesiones
- La Presentación.
- Mapeo de Expectativas.
- Reglas de Convivencia.
- El Guion Metodológico.
- Los 04 principios
- Trabajo práctico
SESIÓN 03. EL SER I. Proceso integrativo
Esfera Corporal
- La voz.
- El ritmo.
- El nivel expresivo.
- La velocidad.
- Trabajo práctico
SESIÓN 04. EL SER II. Proceso Integrativo
Esfera Emocional
Gestión ontológica: Metodología Reconstrucción Humana PRAAA
- Presentación.
- Relajación.
- Abreacción.
- Alegría.
- Abrazoterapia.
- Trabajo práctico
SESIÓN 05. EL SER III
Esfera Mental o de pensamiento.
- El Análisis Transaccional. Historia, creador y marco teórico.
- Análisis estructural del primer orden.
- Análisis estructural del segundo orden
- Análisis funcional.
- Trabajo práctico
SESIÓN 06.
- Teoría de los juegos psicológicos.
- Teoría del guión.
- Herramienta: El triángulo dramático de karpman.
- Herramienta: Identificador de juegos psicológicos.
- Trabajo práctico
Datos del facilitador
HANS GUTIÉRREZ ENCINAS. Perú.
Director Ejecutivo de DH Facilitadores. Past-presidente de la Asociación Peruana de Facilitación APF. Psicólogo y psicoterapeuta escuelas Gestalt y Análisis Transaccional. Facilitador profesional IIFAC, Facilitador en la herramienta de desarrollo empresarial OIT y facilitador en género y desarrollo humano. Especialista en Gerencia de Recursos Humanos, clima laboral y fortalecimiento de equipos de trabajo. Multiplicador Certificado de la metodología tejeRedes, soñador, creativo
Fecha de inicio
Versión: Online
Inicio:
Horario:
Plataforma: ZOOM
Agrupación: WhatsApp
Entregables: Videos, presentaciones PPT, gráficos y artículos.
Repositorio continuo: PADLET
CRONOGRAMA: Pronto
Aceptamos tarjetas:
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